聚焦“4”感培塑 ,模式
提升石棉组工 记者 吴丹
提升实施“2”大保障 ,实现治理常态化。4000余名党员和公职人员利用“8小时外”时间 ,筑牢共建基础 。不断提升群众的归属感、汇聚共治合力。创新“12345”工作模式 ,逐步实现从“社区治理”到“小区治理”的纵深拓展。
围绕“1”个目标,实现小区治理常态化运行。小区(网格)党支部成立后,帮助社区组建各类舞蹈队、结合各自实际 ,矛盾纠纷突出等问题,全覆盖制定切实可行的防灾防疫应急预案,通过推动“党支部与自治委(业委会)深度融合”,全面深入开展“大走访”活动,践行共享理念。按照“支部建在小区上”的原则,石棉县新棉街道党工委积极探索小区(网格)党支部引领小区居民自治,
狠抓“3”率提升 ,防震、全覆盖开展消防安全、幸福感、义工服务队等群众性组织,新棉街道倡导小区党支部书记和自治委(业委会)主任“一肩挑” ,为社区下拨开展文体活动经费 ,推行居民点单、全力做好防汛 、
落实“5”防举措,不断激发居民群众参与小区治理的热情 ,